兒童托育早教加盟

　　1、選址裝修支持體系

　　兒童托育早教為加盟商提供建議，協(xié)助選址、市場評估、裝修設計方案，讓加盟商的籌備工作事半功倍。

　　2、人力資源體系

　　兒童托育早教總部將為加盟中心提供人才信息搜集支持，結構化面試等招聘技巧，核心崗位面試支持、完善的績效考核及薪酬激勵體系，讓加盟中心免于人才后顧之憂，提供中心之間靈活可變的人才共享機制。

　　3、培訓體系

　　新中心籌建運營培訓支持，以及指導師、顧問、市場、中心主任等人員的持續(xù)培訓，打造一支能團隊兒童托育早教完善的培訓體系，讓每一個加盟商完全無需為運營操心。

　　4、教具定制體系

　　兒童托育早教為每一個加盟中心提供美國進口定制教具，結合嬰幼兒發(fā)育特點、為寶寶提供高品質、環(huán)保、新穎獨特、豐富適齡的教學環(huán)境，讓家長更安心。

　　5、完善的課程與升級體系

　　兒童托育早教為0-6歲的兒童提供完善的7大課程體系。兒童托育早教總部教學研發(fā)部會一直堅持根據(jù)研究理論不斷升級課程。

　　6、營銷推廣體系

　　結合加盟所在區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展水平及市場需求特點以及營銷需求，結合品牌發(fā)展戰(zhàn)略，幫加盟伙伴制定針對性的市場營銷策略。

　　1、電話、QQ或微信與我們初步溝通，了解產(chǎn)品應用方向、初步市場定位；

　　2、合作方自行了解產(chǎn)品在當?shù)氐膽们闆r，初步市場調研，方便合作后方案的確立；

　　3、與工作人員確定來總部實地考察日期，到時好安排司機接站；

　　4、合作方綜合考察意見，結合公司合作方案，雙方正式簽署合作協(xié)議；

　　5、給合作方頒發(fā)合作授權、配送運營產(chǎn)品、進行技術培訓和市場經(jīng)營培訓；

　　6、安排物流配送合作方的運營產(chǎn)品，并通知乙方發(fā)貨、取貨事宜；

　　7、合作方收貨后，準備好開業(yè)必須品，市場專員上門指導合作方開業(yè)事宜；

　　8、配合合作方，定期或不定期開展市場巡視、指導經(jīng)營和技術支持。

　　1、加盟商不能有犯罪前科，要是年滿18周歲的合法的自然人。

　　2、具備品牌意識，有長遠的發(fā)展眼光，現(xiàn)代經(jīng)營管理意識。

　　3、加盟經(jīng)銷商的資金實力，可以維持店面的裝修，經(jīng)營以及人員工資。

　　4、經(jīng)營場地地段好，客流量大，能總部的實地評估。

　　5、遵守品牌相關經(jīng)營、管理和營運守則。

　　6、為人誠實和并且具備合格人際關系能力。

　　7、能夠全身心的投入到經(jīng)營中，具備一定的市場敏感度