一元蛋糕加盟

　　1、成本優(yōu)勢：產(chǎn)品和的運營成本控制，給予加盟合作伙伴大的讓利空間。

　　2、信息優(yōu)勢：與世界的信息更新系統(tǒng)保持高度同步。

　　3、規(guī)模優(yōu)勢：大規(guī)模生產(chǎn)基地，現(xiàn)代化的先進生產(chǎn)線。

　　4、管理優(yōu)勢：人性化的現(xiàn)代管理機制，優(yōu)勢的綜合管理系統(tǒng)和多層面的管理經(jīng)驗。

　　5、提供設(shè)備采購資源或代為協(xié)助采購運營所需設(shè)備，設(shè)備及物料開店方自行承擔(dān)所產(chǎn)生的費用。

　　6、開店意向人自行擔(dān)負(fù)裝修費用，施工期間提供工程商資質(zhì)審核、工程施工監(jiān)理。

　　7、開店意向人尋找店面地址，我方負(fù)責(zé)審核評估，提供展店可行性分析。

　　8、原料、包裝或指定物料須從我方采購，我方根據(jù)市場區(qū)域進行合理報價。

　　9、提供品牌商標(biāo)使用權(quán)，我方會對合作店在日常的經(jīng)營中給予輔導(dǎo)及監(jiān)督。

　　10、安排培訓(xùn)人員負(fù)責(zé)開業(yè)前的培訓(xùn)，提供培訓(xùn)及新品操作培訓(xùn)。

　　11、提供相關(guān)證照辦理事宜說明及我方的資料準(zhǔn)備，提供VI廣告設(shè)計，收取制作費。

　　1、潛在加盟商對企業(yè)整體了解，實地考察;

　　1)接受潛在加盟商的電話咨詢，公司人員介紹企業(yè)情況及加盟相關(guān)政策。

　　2)電話咨詢同時，公司人員應(yīng)對潛在加盟商做初步的評估。

　　3)邀請潛在加盟商到當(dāng)?shù)剡M行實地考察。同時帶上當(dāng)?shù)氐牟惋嫺偁幏治?。如果有店址，可帶上潛在店址的圖片和平面圖。

　　2、潛在加盟商與公司拓展部談判代表面談并相互了解與考察;

　　1)與潛在加盟商面談，詳細(xì)了解雙方情況。

　　2)潛在加盟商填寫《加盟申請表》與《加盟商適應(yīng)性測驗》。

　　3)到公司總店參觀，并實地考察。

　　4)根據(jù)潛在加盟商帶來的當(dāng)?shù)厥袌龇治?，共同討論?dāng)?shù)亟?jīng)營問題。

　　3、潛在加盟商回原住地，對地址進行考察，接受公司選址人員的涮選。

　　1)潛在加盟商回原住地后，首先應(yīng)選擇幾處潛在店面，并且電話通知加盟中心來員考察。

　　2)加盟中心談判代表應(yīng)邀到潛在地進行市場分析。

　　3)談判代表對當(dāng)?shù)厥袌銮闆r和地理位置進行分析。并填寫《拓展部市場考察分析表》。

　　4)選址人員對地址進行終確定。對店面積進行初步確認(rèn)。

　　5)選址人員對店址進行設(shè)計勘測。

　　4、加盟商到總部簽定加盟合同，同時交納各種費用：

　　1)加盟商到公司總部簽定合同的同時，應(yīng)把房屋平面圖、身份證一并帶到公司。

　　2)與加盟商簽定的合同包括《特許經(jīng)營合同》、《裝飾裝修工程設(shè)計合同》、《物資配送合同》。

　　3)簽定合同的同時交納加盟費、品牌保證金。

　　5、裝修人員對店址進行裝修設(shè)計，并在加盟合同簽訂三個工作日內(nèi)(加盟商本人以郵件、傳真等方式)出具裝修平面設(shè)計圖提供給加盟商。

　　6、加盟商平面圖確認(rèn)后，運營中心籌備部為分店制作《分店開業(yè)籌備及分析表》。

　　7、簽定合同后十一個工作日，由公司裝飾設(shè)計中心出具加盟店的施工圖及裝修效果圖并交付加盟商。同時加盟商確認(rèn)簽字后，交納裝修圖紙設(shè)計費到公司指定帳戶。

　　8、加盟商拿到施工圖后，招標(biāo)確認(rèn)施工企業(yè)，并電話通知公司加盟中心與裝飾設(shè)計中心。在加盟店施工過程中，如遇任何疑難問題，均可向裝飾設(shè)計中心請求幫助。

　　9、加盟商對店址進行裝修，并嚴(yán)格按照公司出具的施工圖紙進行。公司將派出人員到加盟店進行審察，對不按照設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的地方進行指導(dǎo)與整改。

　　1、擁有好的商鋪資源及當(dāng)?shù)孛襟w資源優(yōu)先考慮。

　　2、遵守總部的加盟政策和統(tǒng)一規(guī)范要求，遵守合約規(guī)定，接受品牌經(jīng)營管理。

　　3、對創(chuàng)業(yè)的兩面性有正確的認(rèn)知和充分的心理準(zhǔn)備。

　　4、能嚴(yán)格執(zhí)行我方所制定的各項政策;

　　5、具有高昂的創(chuàng)業(yè)熱情和獲得成功的強烈欲望。

　　6、認(rèn)同企業(yè)文化

　　7、提供合法身份證，以便總部建立真實的檔案;

　　8、愿意接受總部的訓(xùn)練和管理;